（4）中国证监会及上交所规定的其他期间。

资金流向名词解释：指通过价格变化反推资金流向。股价处于上升状态时主动性买单形成的成交额是推动股价上涨的力量，这部分成交额被定义为资金流入，股价处于下跌状态时主动性卖单产生的的成交额是推动股价下跌的力量，这部分成交额被定义为资金流出。当天两者的差额即是当天两种力量相抵之后剩下的推动股价上升的净力。通过逐笔交易单成交金额计算主力资金流向、游资资金流向和散户资金流向。

最近一个月内，旭光股份共计登上龙虎榜0次，表明旭光股份股性不活跃。

员工持股计划所持有的公司股票全部出售，本持股计划可提前终止。

值得关注的是，过去180天公司尚未有机构评级。

特此公告

成都旭光电子股份有限公司

截至2023年2月28日收盘，旭光电子(600353)报收于12.65元，下跌0.78%，换手率0.85%，成交量4.62万手，成交额5845.13万元。

2月28日的资金流向数据方面，主力资金净流出710.87万元，占总成交额12.16%，游资资金净流入737.68万元，占总成交额12.62%，散户资金净流出26.81万元，占总成交额0.46%。

旭光电子融资融券信息显示，融资方面，当日融资买入561.12万元，融资偿还471.75万元，融资净买入89.37万元。融券方面，融券卖出0.0股，融券偿还0.0股，融券余量5.0万股，融券余额63.25万元。融资融券余额2.0亿元。近5日融资融券数据一览见下表：

旭光电子2022三季报显示，公司主营收入8.06亿元，同比上升19.6%；归母净利润5482.87万元，同比上升17.21%；扣非净利润5264.83万元，同比上升25.25%；其中2022年第三季度，公司单季度主营收入2.77亿元，同比上升3.01%；单季度归母净利润2418.32万元，同比上升8.64%；单季度扣非净利润2324.22万元，同比上升17.39%；负债率26.26%，投资收益344.52万元，财务费用204.81万元，毛利率26.01%。旭光电子（600353）主营业务：电真空业务,军工军品业务,电子陶瓷业务。

该股最近90天内共有2家机构给出评级，买入评级1家，增持评级1家；过去90天内机构目标均价为17.83。根据近五年财报数据，证券之星估值分析工具显示，旭光电子（600353）行业内竞争力的护城河一般，盈利能力较差，营收成长性一般。财务可能有隐忧，须重点关注的财务指标包括：应收账款/利润率、经营现金流/利润率。该股好公司指标2星，好价格指标1.5星，综合指标1.5星。（指标仅供参考，指标范围：0 ~ 5星，最高5星）

近5日资金流向一览见下表：

旭光电子设立以来主要聚焦电真空器件的经营和拓展，并专注于相关领域产品的研发、设计、生产和销售，主要产品包括金属化电子陶瓷、电子管、开关管(真空灭弧室)、固封极柱及成套电器等，将开关管及成套电器等中高压电网核心器件和配电设备作为核心业务。公司称，2021年面对大宗原材料价格大幅上涨及疫情反复波动的严峻形势，公司贯彻年初制定的经营计划和战略目标，深耕新型电力、军工产业，延伸电子陶瓷产业，随着子公司年产粉体70吨，基板120万片和结构件生产线的建成并投入试生产，公司从细分领域走向主流电子陶瓷市场，将打造国内规模最大的氮化铝全产业链生产基地。

该股主要指标及行业内排名如下：

8月20日盘中旭光电子（600353）涨停，截至发稿，股价报6.31元，成交1.51亿元，换手率4.54%，振幅8.01%。

资金面上，旭光电子近5日主力资金净流入1001.97万元，主力资金总体呈现净流入状态。

旭光电子公司主营业务为开关管、光电器件、其他(补充)，2021年一季报显示，公司实现营业收入1.53亿元，同比降16.74%；净利润1008.15万元，同比增326.74%；每股收益0.02元。

成都旭光电子股份有限公司

2020年3月4日，旭光股份A股开盘5.72元，涨跌幅为0.00%，股价收报5.81元。自2020年3月2日以来，旭光股份收盘价连续三日收于年线（250日均线）之上。

东方财富Choice数据显示，旭光股份股价前一次连续三日收于年线之上为今年的2月19日，当日收盘价为5.50元（前复权）。此后股价实现了3连涨，并持续6日站在支撑价位5.50元之上。于2020年2月24日达到期间最高价，实现最大涨幅12.18%。

回溯近一年股价，旭光股份共计实现4次连续三日收与年线之上。历史数据显示，其中1次信号发生次日股价无涨跌；2实现上涨，最大涨幅为2.91%；1次遭遇下跌，跌幅为1.34%。

统计2018年9月3日至2019年9月2日的全市场数据，东方财富Choice数据显示，共有3213只个股连续三日收与年线之上9064次，其中4279次第二日股价上涨，4537次股价下跌，248次股价无变动，全市场次日平均收益率为0.02%。若将期限拉长，一个月（20日）、三个月（60日）、六个月（120日）平均收益率分别为1.31%、-0.16%、2.23%。

本次非公开发行股票募集资金总额不超过55000万元（含本数），扣除发行费用后实际募集资金净额将用于以下项目：电子封装陶瓷材料扩产项目、电子陶瓷材料产业化项目、补充流动资金。

重要内容提示：

7月13日，旭光电子披露《关于请做好成都旭光电子股份有限公司非公开发行股票发审委会议准备工作的函》有关问题的回复显示，公司此次非公开发行A股股票的保荐机构为华西证券股份有限公司，保荐代表人为王倩春、罗砚江。

●截至公告披露日，新的集团有限公司（简称“新的集团”）持有成都旭光电子股份有限公司（简称“公司”或“本公司”）股份151,771,568股，占本公司总股本的27.91%，新的集团累计质押公司股份数量为112,000,000股，占其所持股份数的73.80%，占公司总股本的20.60%。

一、本次股票质押式回购交易延期购回的具体情况

近日，新的集团将其质押给华西证券股份有限公司的无限售流通股1,614万股办理了股票质押式回购交易延期购回的业务, 延期购回交易日为2023年5月11日。

1.本次延期购回涉及股份质押基本情况

2.本次延期购回的质押股份不存在用作重大资产重组业绩补偿等事项的担保或其他保障用途。

3.股东累计质押股份情况

三、上市公司控股股东股份质押情况

1.未来半年内到期的质押股份情况

2.未来一年内到期的质押股份情况

3.新的集团具备资金偿债能力，其还款来源包生产经营货款回笼及银行融资等。

4.新的集团不存在通过非经营性资金占用、违规担保、关联交易等侵害上市公司利益的情况。

四、本次质押对公司的影响

关于第二期员工持股计划第一批股份

成都旭光电子股份有限公司（以下简称：“公司”或“旭光电子”）于2020年12月24日召开的第九届董事会第二十一次会议及2021年1月12日召开的2021年第一次临时股东大会审议通过了《关于公司第二期员工持股计划（草案）及其摘要的议案》及其相关议案，2021年5月21日，公司第二期员工持股计划（以下简称：“本员工持股计划”、“员工持股计划”）通过非交易过户的方式获得公司回购专用证券账户所持有的公司股票3,512,267 股。具体内容详见2020年12月25日、2021年1月13日、2021年5月22日披露于公司指定信息披露媒体《上海证券报》、《证券日报》及上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）上的相关公告。

根据中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》及公司《第二期员工持股计划（草案）》相关规定，本次员工持股计划将于2022年5月22日起开始分期解锁，现将本次员工持股计划锁定期届满后的相关情况公告如下：

一、员工持股计划持有公司股份情况和锁定期

2021年5月21日，本员持股计划通过非交易过户的方式获得公司回购专用证券账户所持有的公司股票3,512,267 股。依据员工持股计划草案，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起 12个月后开始分两期解锁，锁定期最长24个月，即 2021 年5月 22日起算，具体如下：

1、锁定期

第一批解锁时点：为自本员工持股计划草案经公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算满12个月，解锁股份数为本员工持股计划总数的50%。

第二批解锁时点：为自本员工持股计划草案经公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算满24个月，解锁股份数为本员工持股计划总数的50%。

2、业绩考核

员工持股计划的考核年度2021、2022年两个会计年度，每个会计年度考核一次，各年度业绩考核目标如下表所示：

截至本公告日，本员工持股计划合计持有公司股票3,512,267股，占公司总股本0.65%。本员工持股计划持有的公司股份未出现用于抵押、质押、担保或偿还债务等情形。

二、员工持股计划第一批股份锁定期届满后的后续安排

1、根据公司第十届董事会第九次会议审议通过《关于确认公司第一期及第二员工持股计划2021年度业绩考核指标达成的议案》，本员工持股计划2021年度公司业绩考核指标已经达成，第一批股份锁定期将于2022年5月22日届满，解锁比例为本员工持股计划持股总数的50%（即1,756,133股，占公司总股本0.32%）。

2、本员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、上交所关于股票买卖相关规定，在下列期间不得买卖公司股票：

三、员工持股计划的存续期及终止

1、本员工持股计划的存续期为 36 个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算。

2、本员工持股计划存续期满后自行终止。

1、本员工持股计划的存续期届满前，经出席员工持股计划持有人会议的持有人所持 2/3 以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划的存续期可以延长。

2、如因公司股票停牌或者窗口期较短等情况，导致本员工持股计划所持有的公司股票无法在存续期上限届满前全部变现时，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上份额同意并提交董事会审议通过后，员工持股计划的存续期限可以延长。

3、管理委员会应于员工持股计划终止日后 20 个工作日内完成清算，并按持有人所持份额比例进行财产分配。

4、员工持股计划存续期间，管理委员会可根据持有人会议的授权向持有人分配员工持股计划资金账户中的现金。

5、本员工持股计划的锁定期满后，员工持股计划所持标的股票交易出售取得现金或有取得其他可分配的收益时，员工持股计划可于每个会计年度进行分配，管理委员会在依法扣除相关税费及计划应付款项后按照持有人所持份额占持股计划总份额的比例进行分配。

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